Empleo

¿Te apasiona la historia, la naturaleza y la participación comunitaria? Old Westbury Gardens es más que un destino: es un legado vivo. Ya sea que te dediques a la horticultura, la educación, la atención al cliente o la coordinación de eventos, trabajar con nosotros significa contribuir a algo extraordinario.

¡Vuelva a menudo para obtener actualizaciones sobre las oportunidades disponibles y sea parte de un equipo que da vida a la historia y crea experiencias inolvidables para nuestros visitantes!

Director de Desarrollo

Department: Development

Reports to: Presidente y director ejecutivo

POSITION SUMMARY: The Director of Development provides strategic leadership, planning and management of Old Westbury Gardens’ fundraising programs and activities which include major gift and capital campaign strategies, events, annual giving, membership, corporate and foundation fundraising.

The successful candidate will be a proven fundraising leader with strong relationship skills and exceptional written and oral communication skills. The candidate must work effectively with the Board of Trustees, volunteer committees, senior staff, and the development staff to meet or exceed organizational financial and strategic goals.

ESSENTIAL RESPONSIBILITIES

  • Possess deep knowledge of and experience with best practice fundraising principles with an emphasis on major gifts and campaigns.
  • Collaborate with the President & CEO, Board of Trustees, and senior staff to create and execute a multi-faceted and comprehensive multi-year fundraising plan which increases revenues to support the strategic direction of the organization.
  • Oversee and direct all key functions of the Development Office including annual fund, fundraising event strategies, membership, cultivation and stewardship activities, corporate sponsorship, and foundation proposals.
  • Develop policies and procedures for the Development Office and manage timelines for various fundraising activities to ensure strategic plans and critical fundraising processes are conducted in a timely manner.
  • Manage and direct the Development Office staff, recruit and retain well-qualified staff and motivate and align staff with strategic direction of the organization.
  • Identify and develop corporate, community and individual prospects for the organization’s fundraising priorities including board candidates, committee chairs and event honorees.     
  • Coordinate the design, printing and distribution of marketing and communication materials for development efforts.
  • Establish and monitor meaningful fundraising metrics and drive a culture of accountability.

QUALIFICATIONS

The successful candidate will be a creative, ambitious, team-oriented leader who will thrive in a busy and growing philanthropic environment.

EDUCATION & EXPERIENCE

  • Bachelor’s degree required with 10+ years of successful professional experience in fundraising including a track record in major gift fundraising.
  • Strong background in working with board leadership and managing volunteer committees.
  • Experience in managing professional staff and building a strong, collaborative team.
  • Experience with planning and executing capital campaigns.
  • Knowledge of special events planning and management.
  • Knowledge of the Long Island, New York City and greater tri-state area fundraising community particularly those active in cultural support.
  • Broad knowledge of donor and prospect communication strategies.
  • Knowledge of MS Office and donor management systems, experience with Altru a plus.

INTERPERSONAL SKILLS & CHARACTERISTICS

  • Focused, goal oriented, self-starter who is a mission driven, high-energy leader.
  • Behaves ethically and understands business practices and ensures own behavior and the behavior of others are consistent with the standards and values of Old
    Westbury Gardens
  • Exceptional written and verbal communication skills
  • Strong organizational skills and attention to detail, ability to manage both short term and long-range fundraising activity.
  • Ability to plan effectively and determine strategies to move the organization forward, set goals, create and implement actions plans and evaluate the process and results.
  • Strong financial management skills, ability to develop annual budgets, report on progress.
  • Ability to establish and maintain positive working relationships with others, both internally and externally. A team player who works cooperatively and effectively with others to set goals, resolve problems, and make timely decisions that enhance organizational effectiveness.
  • Self-confident and emotionally mature with the ability to work with diverse personalities and situations.
  • Demonstrated ability to maintain confidential and privileged information with discretion.

Pagar: $75,000.00 – $95,000.00 per year

Consultas por correo electrónico: empleo@oldwestburygardens.org

Gerente de Servicios para Visitantes (Tiempo Parcial)

Descripción del puesto: Reportando al Director de Servicios para Visitantes y Programas Públicos, el Gerente de Servicios para Visitantes de Fin de Semana garantiza que todos los visitantes de Old Westbury Gardens disfruten de una experiencia excepcional. Este puesto implica ser el gerente de turno durante los fines de semana y eventos especiales, y ofrece una excelente oportunidad para liderar un equipo dinámico que promueve la misión de los Jardines entre visitantes de todas las edades. Sus responsabilidades incluyen la gestión del personal y las operaciones de servicios para visitantes, incluyendo admisiones, seguridad y atención de consultas. Viernes, sábados y domingos.

Responsabilidades clave

  • Gestionar la experiencia del visitante: Establecer, inspirar y mantener la marca de experiencia de visitantes de Old Westbury Gardens como un componente central de las prioridades estratégicas y las operaciones diarias de la organización.
  • Gestión de personal: Supervisar al personal y voluntarios de servicios para visitantes y de fin de semana. Las áreas incluyen admisiones, tienda de regalos, seguridad de Westbury House y acompañamiento fotográfico.
  • Relaciones con los huéspedes: Actuar como punto de contacto principal para los huéspedes y desarrollar herramientas y estrategias para evaluar y mejorar su experiencia.
  • Apoyo al programa de miembros: Garantizar que nuestros miembros siempre tengan una experiencia excepcional.
  • Soporte para eventos: Ayudar con la preparación y desmontaje de eventos.
  • Construcción de relaciones: Desarrollar y mantener relaciones positivas y profesionales con el personal, voluntarios, miembros, proveedores y visitantes.

Cualificaciones

  • Experiencia comprobada en atención y gestión de clientes.
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Actitud positiva y habilidades de motivación.
  • Capacidad para trabajar fines de semana, feriados y tardes según sea necesario.
  • Sólidas habilidades informáticas; conocimiento de sistemas de puntos de venta de tickets.
  • Conocimiento de los principios, prácticas y procedimientos de servicio al cliente.
  • Capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas con grupos diversos.
  • Capacidad para levantar 35 libras.
  • Tres años de experiencia laboral relacionada con atención al cliente, incluidos al menos dos años de experiencia de supervisión.

Cronograma

3 a 5 días por semana, de viernes a domingo, de abril a diciembre. Turnos de 9 a 10 horas, incluidos días de semana y fines de semana según lo programado (excepto los martes).

Tipo de trabajo: Tiempo parcial/Temporal
Pagar: Desde $23.00 por hora

Consultas por correo electrónico: empleo@oldwestburygardens.org

Asociado de servicios para visitantes

El Asociado de Servicios al Visitante (AV) se encarga de brindar un servicio excepcional a los visitantes y clientes, así como de garantizar la seguridad durante la temporada (de abril a noviembre). Recibe a los visitantes, gestiona las admisiones, vende membresías y guía a los visitantes por los Jardines, manteniendo un ambiente acogedor.

Responsabilidades principales del servicio de atención al cliente/visitante

  • Garantizar la seguridad de los visitantes y la seguridad de la propiedad de los Jardines.
  • Brindar un servicio cortés y servicial a todos los visitantes.
  • Procesar admisiones, promover membresías y ofrecer direcciones e información sobre los Jardines.
  • Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos para proteger a los visitantes, al personal, a los voluntarios y a la propiedad.
  • Monitorear la actividad de visitantes y los sistemas de alarma; realizar informes e inspecciones.
  • Patrullar Westbury House, jardines y terrenos; responder a situaciones de emergencia.
  • Titulares de permisos de fotografía de acompañantes para sesiones fotográficas.
  • Ayudar con la instalación, operación y desmontaje de eventos como bodas y conciertos.
  • Ayude a mantener la limpieza de los Jardines.

Requisitos del puesto

  • Mantenga la compostura profesional en todo momento.
  • Capacidad para permanecer de pie durante largos períodos y levantar al menos 30 libras; capaz de transitar por áreas boscosas al aire libre.
  • Disponible para trabajar fines de semana, feriados y horarios flexibles, incluidas tardes.
  • Adaptabilidad a cambios de horarios con poca antelación.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo unido.
  • Se requiere diploma de escuela secundaria o GED (preferiblemente título universitario); comunicación confiable (teléfono celular, correo electrónico).
  • Confiable, digno de confianza, agradable y confidencial.

Cronograma

3 a 5 días por semana, de abril a noviembre. Turnos de 8 horas, incluidos días de semana y fines de semana según lo programado (excepto los martes).

Tipo de trabajo: Tiempo parcial/Temporal
Pagar: Desde $17.00 por hora

Consultas por correo electrónico: empleo@oldwestburygardens.org

Conserje de fin de semana

El conserje de fin de semana es un puesto de medio tiempo/temporal responsable de mantener la limpieza en Old Westbury Gardens durante los fines de semana (abril-noviembre).

Responsabilidades principales del conserje de fin de semana

  • Vigilancia del recinto para retirar la basura.
  • Cambiar las bolsas de basura según sea necesario.
  • Mantener las instalaciones sanitarias para los visitantes.
  • Ayudamos a montar y desmontar eventos como bodas y conciertos.
  • Tomar la iniciativa sin instrucciones directas.

Requisitos del puesto

  • Disponible para trabajar los fines de semana de abril a noviembre.
  • Gran atención al detalle.
  • Mantenga la compostura profesional en todo momento.
  • Capacidad para permanecer de pie, caminar durante períodos prolongados y levantar al menos 30 libras; capaz de desplazarse por áreas boscosas al aire libre.
  • Trabajar en determinados días festivos designados y adaptarse a los horarios cambiantes.
  • Trabajar eficazmente tanto de forma independiente como parte de un equipo.
  • Se requiere diploma de escuela secundaria o GED (preferiblemente título universitario); transporte y comunicación confiables.
  • Confiable, adaptable, digno de confianza, agradable y confidencial.

Cronograma

  • Turnos de sábado y domingo desde el 1 de abril hasta noviembre (fecha de finalización oficial a definir).
  • Horario típico: 10:30 a. m. a 6:30 p. m. (sujeto a cambios por eventos).
  • Turnos de 8 horas; sólo fines de semana.

Tipo de trabajo: Tiempo parcial, estacional
Pagar: $18.00–$21.00 por hora

Consultas por correo electrónico: empleo@oldwestburygardens.org

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